La formación continua es importante para mantenerte actualizado, adaptarte a los cambios, desarrollarse profesionalmente y crecer, mantenerse al tanto de las mejores prácticas y aprovechar oportunidades de networking y colaboración. Al invertir en tu desarrollo personal y profesional a través de la formación continua, puedes garantizar una trayectoria laboral exitosa y satisfactoria.
Como Consultor, ¿estás dispuesto a cambiar el mundo? Considero que, como principal motivación, es el deseo de todos los que decidimos trabajar en gestionar la calidad, la seguridad y la salud o la relación con el ambiente, cambiar el mundo, el mundo de las Organizaciones. ¡Y es posible a través de la Formación, Capacitación y Entrenamiento! Te contamos en este artículo lo que hemos aprendido a lo largo de los años.
Con esta resolución el Ministerio de trabajo establece el procedimiento para el trámite que deben cumplir las instituciones de educación superior (IES), las instituciones de educación para el trabajo y desarrollo humano (IETDH) y el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), en su calidad de oferentes en los programas de formación del subsistema de formación para el trabajo. Es importante que sepas esta información para que accedas a las instituciones debidamente avaladas y no tengas inconvenientes posteriores.
El Gobierno Nacional expidió el 5 de enero de 2023 la ley 2283 con el fin de modificar la Ley 769 de 2002 y establecer una serie de competencias para el desarrollo de la actividad de los Organismos de Apoyo al Tránsito (OAT), en especial a los Centros de Enseñanza Automovilístico – CEA, que les permita funcionar bajo condiciones acordes a la realidad actual, e instaurar mecanismos para garantizar la seguridad vial.
Para las organizaciones, los resultados de las auditorías pueden proporcionar entradas para el análisis de la planificación del negocio, y pueden contribuir a la identificación de necesidades y actividades de mejora. Esta norma aplica a todas las organizaciones que necesitan planificar y realizar auditorías internas o externas de sistemas de gestión, o gestionar un programa de auditoría.
El curso Desarrollando Mi Plan de Formación, permite a los profesionales en Sistemas de Gestión sensibilizarse ante la necesidad de crear un Plan de Formación a nivel personal que genere motivación para su desarrollo y crecimiento laboral y profesional, identificando e involucrando sus sueños, metas y proyectos en estas áreas, de igual manera, ayuda al profesional identificar las habilidades tanto técnicas como blandas que requiere desarrollar o potencializa, posibilitando a su vez alinear en dicho plan su pasión e interés laboral. El curso se aprueba con una calificación de 70/100 Documentación entregada: Certificado de participación y aprobación (Calificaciones iguales o superiores a 70) en PDF Duración del curso: 3 Horas